学校各单位：

根据《郑州市人民政府办公厅关于评选推荐 2013-2018年度郑州市劳动模范（先进工作者）的通知》（郑政办明电〔2018〕64号）、《郑州市人力资源和社会保障局关于认真做好 2013-2018年度机关事业单位劳动模范（先进工作者）评选推荐工作的通知》（郑人社办函〔2018〕29号）和《郑州市教育局关于评选推荐2013—2018年度郑州市劳动模范（先进工作者）的通知》（郑教明电〔2018〕75号）精神，现将我校关于2013-2018年度郑州市劳动模范（先进工作者）的评选推荐工作安排如下：

一、评选推荐范围及名额

（1）评选推荐范围和对象：2013年5月以来，为我市改革开放、经济建设及教育教学事业做出突出贡献的机关公务员、局属学校(单位)、市属高校工作人员。2013年5月1日至 2018年4月30日期间已获得市级以上劳动模范(先进工作者)称号者不再参加评选。2013年5月1日以前获得市级以上荣誉称号的,如无新的特殊贡献,一般不再参加评选。副县(处)级以上干部不参加评选。

（2）推荐名额：各单位限推荐1名候选人至人事处，报学校研究后择优推荐1名候选人上报至郑州市教育局。

二、评选条件和要求

基本条件：热爱祖国，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真执行党和国家的方针政策，模范遵守国家法律法规，立足岗位，奋发进取，开拓创新，勇于奉献，在群众中享有较高威信，并具备下列条件之一:

（1）在重点领域改革，产业结构调整，推动科技进步，发展经济等方面作出突出贡献的；

（2）在重大活动、重点工程建设或重大科研项目中作出突出贡献的；

（3）在构建现代农业产业体系、生产体系、经营体系，加快推进农业现代化及农村脱贫攻坚方面作出突出贡献的；

（4）在科技、教育、文化、卫生、体育等社会事业发展中作出突出贡献的；

（5）在维护社会治安，保护国家、集体和人民生命财产安全，推进社会主义民主法治建设等方面作出突出贡献的；

（6）在节约能源和资源、加强生态建设、环境污染治理和实现经济可持续发展等方面作出突出贡献的；

（7）在建立和完善社会保障体系、自主创业、扩大就业等方面作出突出贡献的；

（8）在认真落实全面从严治党，坚定不移推动党风廉政建设和反腐败斗争方面作出突出贡献的；

（9）在其他方面作出突出贡献的。

推荐对象应有 5 年以上郑州市机关事业单位工作经历，近五年年度考核中均应为称职（合格）以上等次且不少于 2 次优秀等次。具有系统以上先进荣誉基础，或承担市委、市政府中心任务、重点工作、重点项目、抢险救灾等急、难、险、重任务的可优先推荐，有特殊贡献者可破格推荐。

三、评选推荐原则及办法

（1）评选工作坚持公开、公平、公正的原则；

（2）评选推荐工作采取自下而上、逐级申报的办法。评选推荐工作要充分发扬民主，广泛征求意见，严格执行民主推荐程序。各单位将评选推荐人员报人事处，由人事处汇总并报学校研究，择优推荐1名候选人上报。

四、材料申报及要求

   （1）《郑州市2013—2018年度劳动模范（先进工作者）申报审批表》一式 6 份（见附件，A3纸正反面打印，附电子稿），同时交验《申报审批表》中所列奖项荣誉等相关佐证材料；

（2）2000字以内的先进事迹材料一式1份（附电子稿）；

（3）200字以内的简要事迹材料一式1份（附电子稿）；

（4）材料提交时间及地点：由于时间紧急，请各单位于2018年3月3日16:00前将上述材料报送至明德楼A613房间（0371-68229161），逾期不报视为自动放弃。  

人事处

2018年3月1日