学校各单位：

根据《郑州市教育局关于做好2019年学术技术带头人人选推荐工作的通知》（郑教明电〔2019〕440号）精神，现将我校2019年度郑州市教育局学术技术带头人推荐工作安排如下：

一、推荐范围、名额

1.推荐范围：我校在编在职人员。

2.推荐名额：限额推荐，我校推荐名额为2名。

二、推荐条件

1.热爱社会主义祖国，忠诚党和人民的教育事业，遵纪守法，具有思想解放、求实创新、拼搏奉献的科学精神和良好的职业道德。

2.学风朴实严谨，有强烈的事业心、较高的学术造诣，其学术和教学水平在市内和本专业领域具有一定的优势。

3.有较强的沟通协调和组织管理能力，在学术建设和发展中能真正起到带头、促进作用，在教育教学改革中有所建树。

4.教学、教研人员须具有相应的教师资格。

三、推荐程序

1.单位组织推荐小组，按照“公开、公平、公正”的原则推荐候选人，并在本单位公示；

2.单位将推荐报告和候选人个人申报材料报人事处；

3.提交学校研究，推荐上报。

四、报送材料要求

1.推荐人选考核材料1份（附电子版）。从德、能、勤、绩、廉5个方面及参加专业技术人员继续教育情况进行考核，字数控制在2000字以内。

2.推荐人选身份证、专业技术职务任职资格证书和最高学历（学位）证书原件及复印件一套，另附清单（样式参照附件清单样式自行制作）30份。

3.《郑州市教育局学术技术带头人候选人选情况登记表》一式2份（见附件，另附电子版）。

4.推荐人选近五年以来取得的业绩证明材料及各种获奖证书原件及复印件一份，并按获奖级别从高到低排序，另附清单30份（见附件）。

5.近五年以来出版的论著原件、论文发表刊物原件及论著封面、扉页、目录/论文发表刊物封面、目录、论文第一页复印件1套。另附清单30份（见附件）。

6.《郑州市教育局学术技术带头人情况汇总表》1份（见附件，另附电子版）。

7.报送时间及地点：2019年6月21日15:00前，报送至人事处A613。

                       人事处

                        2019年6月18日